PIMEM se opone a la subida del SMI y la considera partidista y electoralista. El gobierno español aprobará una subida del salario mínimo interprofesional (SMI) del 5,3% el 2027. El sueldo base quedará, por lo tanto, en 1.424 euros con 12 pagas, 65 euros más que hasta ahora. PIMEM se muestra totalmente en contra a esta decisión que según la patronal ha pasado de tener una lógica planificada y paulatina a ser una “estrategia” partidista y electoral a las puertas de unas elecciones generales. La Federación recuerda que este Gobierno ya había subido el SMI durante el 2026 y que PIMEM ya ha dado su apoyo a dicha subida des del 2019 dentro de unos parámetros progresivos y consensuados. Para el presidente de la Federación, Jordi Mora, “la decisión se hace en un momento en el que el gobierno central está debilitado y creemos que decisiones de tanta trascendencia para las empresas y la economía no se puede tomar de esta manera”.

La propuesta de subida, que dejaría el SMI anual en 14 pagas en 18.004 euros, será superior a la variación del índice de precios del consumo, que este septiembre era del 4,9%, y de la misma propuesta de los expertos encargada por el ministerio, y que se situaba también en el 4,9%. PIMEM recuerda que es contraproducente hacer subidas del SMI sino van acompañadas de más productividad empresarial. “Queremos aumentos de sueldo y salarios semejantes al de otros países europeos, pero nuestra productividad sigue muy inferior y caber recordar que España está a la cola dentro de los países de la UE” añade Mora.

El Ministerio de Trabajo ha puesto a exposición pública el real decreto que recoge el incremento, y que se tendrá que aprobar al Consejo de ministros previsiblemente antes de las elecciones generales. En este sentido la patronal mallorquina achaca la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, la nula capacidad de diálogo con las patronales para llegar a consensos con los patronales. Se calcula que el aumento afecta unos dos millones y medio de trabajadores en España. En el año 2000, el SMI era de 424,8 euros y el 2019 hubo un gran salto, pasando de los 735,9 euros a los 900, un aumento del 22,3%, en un año con elecciones municipales, autonómicas en 13 comunidades, europeas y unas generales avanzadas. En la última década, el salario mínimo ha crecido un 72,7%, pasando de los 707,7 euros del 2017 a los 1.221 del 2026.